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Visualizza versione completa : Attenzione al cellulare aziendale


Robbi
12-07-2007, 09.38.37
<p align="center"><strong><img hspace="0" src="http://www.digitaltrade.it/immagini/contatti/cellulare.jpg" align="baseline" border="0"></strong></p><p align="justify"><strong>News di servizio!</strong></p><p align="justify">Occhio a usare il cellulare aziendale &quot;per fini personali&quot; perché è considerato un valido motivo per essere licenziati. Lo ha stabilito la Cassazione rigettando il ricorso di un operaio della Telecom. L'uomo, nel 2001 dopo trent'anni di lavoro in azienda, si è visto recapitare una lettera di licenziamento per aver usato il cellulare aziendale in dotazione a scopi personali.</p><p align="justify">La Corte d'Appello di Lecce, nel ricorso proposto dall'operaio aveva dato ragione all'azienda ritenendo il licenziamento rientrante nella &quot;giusta causa di licenziamento&quot; (ex art 2119 Codice Civile). </p><p align="justify">Successivamente si è scoperto che ad inviare i messaggi era il figlio ventenne, quando il padre lasciava incustodito il cellulare, ma cio' non e' stato ritenuto sufficiente per far decadere il licenziamento. Non contenta Telecom, ha presentato anche un esposto nei confronti del figlio!</p><br /><br /><a href="http://www.wintricks.it/framer.php?url=http://www.repubblica.it/2007/07/sezioni/cronaca/cassazione-cellulare/cassazione-cellulare/cassazione-cellulare.html" target="_blank"> <li>Altre Info</li> </a><br /><br />

Sbavi
12-07-2007, 09.39.57
Grazie _pà! :)

bricci_mn
12-07-2007, 09.53.22
Posso credere che se la sitazione è diventata così grave, di certo non sono stati "alcuni" messaggi inviati dal figlio a chicchessia...
Sono pronto a scommettere che dietro ci sta qualcosa di ben diverso da quanto emerge tout court dalla notizia, che le parti in gioco conoscono e che non vogliono raccontare per motivi di sicura gravità.
La Telecom, con tutti i sicuri lati oscuri che ha, non è l'aziendina che licenzia l'operaio nullafacente o che si appropria indebitamente di oggetti o valori aziendali: prima di muoversi con azioni disciplinari così pesanti ci va coi piedi di piombo.

Davide71
12-07-2007, 09.58.52
........e perche' no:

"In particolare, l'impiegato Telecom era stato accusato di aver utilizzato in maniera spropositata il sistema di sms del cellulare inviando un numero abnorme di messaggini."

Chissa' quanti ne ha mandati, non 20 o 30 a settimana di certo. ;)

byezzz

bricci_mn
12-07-2007, 10.51.14
........e perche' no:

"In particolare, l'impiegato Telecom era stato accusato di aver utilizzato in maniera spropositata il sistema di sms del cellulare inviando un numero abnorme di messaggini."

Chissa' quanti ne ha mandati, non 20 o 30 a settimana di certo. ;)

byezzz

Sarebbe interessante leggere il dispositivo della sentenza.
Magari si otterrebbero spiegazioni più chiare.
Purtroppo ho poca fiducia della cronaca giudiziaria, soprattutto della cronaca "facile" che negli ultimi anni ha invaso ogni tipo di medium... e sono per definizione un garantista. :)

miguel
12-07-2007, 13.34.35
abnorme...se questo ci si e' ricaricato una scheda di quelle che si ricaricano ogni volta che si riceve un messaggio hai voglia...abnorme puo' andare anche sui 100000 al mese, ricarica di 4000 euro e vendita della scheda su ebay a 2000 :)

comunque adesso la politica aziendale di telecom e' cambiata, il dipendente non sarebbe piu' passibile di licenziamento

rondix
12-07-2007, 17.11.29
Se applicato papale papale cosi' com'e' la legge, aivoglia quanta gente dovrebbero licenziare. Sembra una notizia troppo fine a se stessa, con molta probabilita' sotto sotto c'e' dell'altro ....... :grrr:

Davide71
12-07-2007, 20.27.16
Certo che anche loro, usare una ricaricabile, no?!

Mah!! Siamo proprio nel Bel Paese.................

byezzz

Saphirot
13-07-2007, 08.24.54
sono quelle notizie che mi lasciano sempre più basito...
Telecom continua a prendere multe di ogni tipo per svariate violazioni e pubblicità ingannevoli...etc etc..
Eppure...

Ma è mai possibile che un "colosso" come Telecom non si possa permettere telefonate da un suo cellulare? ok la questione di principio che non è corretto fare un utilizzo smodato del cellulare aziendale, in teoria neanche un utilizzo minimo per scopi personali, ma la Telecom...se le auto-paga le telefonate?!?!? ed è proprio il caso di agire in maniera così drastica?

mah....

Astro
13-07-2007, 09.18.02
sono quelle notizie che mi lasciano sempre più basito...
Telecom continua a prendere multe di ogni tipo per svariate violazioni e pubblicità ingannevoli...etc etc..
Eppure...

Ma è mai possibile che un "colosso" come Telecom non si possa permettere telefonate da un suo cellulare? ok la questione di principio che non è corretto fare un utilizzo smodato del cellulare aziendale, in teoria neanche un utilizzo minimo per scopi personali, ma la Telecom...se le auto-paga le telefonate?!?!? ed è proprio il caso di agire in maniera così drastica?

mah....


La questione è un'altra... Mandare un messaggino ha un costo, e se questo costo (seppur minimo) diventa esagerato perché un dipendente ne ha abusato (illegalmente) perché non prendere provvedimenti?

Cmq quoto i pensieri di bricci_mn e miguel...

Saphirot
13-07-2007, 14.10.42
La questione è un'altra... Mandare un messaggino ha un costo, e se questo costo (seppur minimo) diventa esagerato perché un dipendente ne ha abusato (illegalmente) perché non prendere provvedimenti?

Cmq quoto i pensieri di bricci_mn e miguel...

rimane il fatto che a mio avviso è insulso che ad esempio mister x che coltiva albicocche debba pagarsi da solo le patate di cui usufruisce... :)

infinitopiuuno
15-07-2007, 21.09.06
La notizia è sconvolgente! Una grande azienda è riuscita a licenziare un sol dipendente????

Accidenti a Malpensa quelli che rubavano sono stati solo sospesi...stessa cosa per i dipendenti pubblici delle poste di Bari....mitici..qualcosa si sta muovendo!:)